главная карта сайта контакты   

(017) 239-23-50
(029) 676-47-55     (029) 766-47-55
20
лет
Вакансии
на рынке подбора персонала в Беларуси
Главная ПОИСК РАБОТЫ Вакансии Управление

Управление

Директор складского хозяйства

Обязанности:
Руководство работой склада по приему, хранению и отпуску ТМЦ 
(бытовая техника и электрооборудование), площадь склада — 23000 м² ;
Внедрение программного обеспечения;
Разработка и осуществление мероприятий по повышению эффективности работы
складского хозяйства, сокращению расходов складского комплекса;
Проведение инвентаризаций;
Работа с клиентами по улучшению качества оказываемого сервиса;
Управление персоналом (от 50 чел).

Требования:
Опыт работы на аналогичной позиции от трех лет;
Опыт внедрения программного обеспечения по складской логистике;
Руководство складом бытовой техники будет являться преимуществом;
Высокий уровень коммуникативных и организаторских способностей;
Готовность к длительным командировкам в РФ.

Условия:
Работа в крупной стабильной компании;
Возможность профессионального развития;
Большая зона самостоятельности в работе;
Высокий уровень заработной платы от 4000,00 бел.руб.

Ведущий специалист по подбору персонала:
Татьяна Кравцова

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Директор производства

Обязанности:
Оперативное управление и обеспечение бесперебойной работы
производственно-хозяйственной деятельности компании;
Участие и определение дальнейшей стратегии развития производства;
Выстраивание и контроль текущих производственных процессов;
Бюджетирование и исполнение бюджетов производственных подразделений;
Планирование ресурсов;
Контроль, учет и распределение денежных потоков на производстве;
Организация и открытие новых производственных участков, расчет их рентабельности;
Стандартизация существующих производственных процессов;
Разработка процедур управления производством и процессами;
Наращивание объемов выпуска продукции;Управленческий учет;
Взаимодействие с контролирующими органами;
Подбор персонала, управление ИТР.

Требования:
Образование высшее (экономическое, техническое, менеджмент в управление производством);
Обязателен опыт работы более 3-ех лет на должности директора производственного предприятия;
Обязателен опыт управления не только производственными процессами, но и финансами,
логистикой, производственным маркетингом;
Наличие навыков планирования, стандартизации производственных процессов;
Наличие управленческих, организаторских навыков;
Высокие аналитические способности;
Отличные коммуникативные навыки;
Умение грамотно делегировать полномочия, брать ответственность за принятые решения;
Приветствуется опыт работы в производственных компаниях на рынках FMCG,
товаров народного потребления, косметического и химического производства.

Условия:
Стабильный производственно-торговый холдинг (товары народного потребления);
Уровень З/П от 3000 у.е и выше по итогам встречи;
Социальный пакет.

Ведущий специалист по подбору персонала:
Ольга Пупа

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Руководитель отдела закупок

Обязанности:
Руководство отделом закупок;
Заключение и сопровождение по выполнению контрактов на поставку упаковочных материалов;
Сопровождение поставок и ВЭД;
Анализ стоимости материалов, ценообразование соответствующих условиям контрактов;
Формирование объемов закупок, планирование поставок;
Планирование бюджета закупок на год и месяц;
Взаимодействие с производством;
Взаимодействие с службой маркетинга (новые продукты, дизайн и т. д.);
Взаимодействие с отделом продаж (экспорт и внутренний рынок);
Планирование закупок;
Тестирование новых продуктов совместно с службой технолога.

Требования:
Образование высшее.
Опыт работы на производственных, торговых предприятиях в данном направлении;
Высокие аналитические способности;
Наличие управленческих и организаторских навыков;
Наличие знания английского языка будет преимуществом.

Условия:
Стабильная и серьезная производственная компания (продукты питания);
Отличный расширенный соц.пакет (мед.страховка);
Путевки для сотрудников и детей, оплата абонементов для спорта, питание и т. д.);
З/П от 1000 у.е.

Ведущий специалист по подбору персонала:
Ольга Пупа

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Key account Director / Manager

Обязанности:
Работа с ключевыми корпоративными / государственными счетами общими для Клуба и Отеля;
Руководство командой сейлзов;
Самостоятельное ведение VIP клиентов;
Обеспечение объемов продаж; 
Ведение переговоров;
Заключение договоров.

Требования:
Желательно наличие опыта в Hospitality, туризме, авиакомпаниях, возможно B2B;
Образование желательно МВА, базовое – экономика, маркетинг, международные отношения;
Знание английского не ниже advanced;
Опыт работы от 5 лет на сравнимых позициях или как результативный продажник;
Аналитический склад ума;
Хорошие организаторские и коммуникативные навыки;
Мотивация на достижения;
Хорошая ориентация в корпоративном ландшафте Беларуси;
Руководство командой сейлзов 3-5 человек;
Презентабельный внешний вид.

Ведущий специалист по подбору персонала:
Елена Лазаренкова

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Директор представительства

Обязанности:
Стратегическое планирование, обеспечение выполнения плановых показателей
и прибыльности дилерского центра;
Формирование бюджета дилерского центра;
Поиск и ведение переговоров с клиентами;
Решение административно-хозяйственных вопросов;
Контроль работы подчиненных;
Адаптация, мотивация, обучение и управление персоналом;
Взаимодействие с импортером;
Обеспечение соблюдения финансовой политики компании;
Поддержание имиджа компании на рынке через качество обслуживания клиентов;
Контроль соблюдения дилерских стандартов;
Ведение отчетности перед Представительством (в том числе на английском языке).

Требования:
Высшее образование;
Опыт работы в автобизнесе (либо в схожих сферах) от 3-х лет;
Опыт управления персоналом;
Владение английским языком на хорошем уровне (разговорный, письменный);
Опыт ведения переговоров на высшем уровне;
Отличные управленческие навыки;
Высокие лидерские качества.

Условия:
Работа в компании, которая является официальным дилером одного из самых
известных мировых брендов в области автобизнеса;
Достойный уровень заработной платы (от 2000 — 2500 у.е. + % от продаж);
Социальный пакет;
Поездки за рубеж к партнерам (Испания, США).

Ведущий специалист по подбору персонала:
Ольга Пупа

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Директор

Сфера деятельности:
Иностранная компания, являющаяся крупным европейским производителем материалов для мебели.
Возникновение компании датируется 1993 годом. Присутствует в Германии, Великобритании, Франции,
Австрии, Польше, Словакии, Венгрии, Румынии, Литве, Украине. С 2016 успешно оперирует на рынке Беларуси.

Обязанности:
Управление коммерческой деятельностью компании в сегменте B2B;
Поиск новых клиентов, поддержание контактов с наработанной клиентской базой;
Расширение географии продаж (РФ);
Анализ и мониторинг рынка покупателей в РБ и РФ;
Повышение эффективности работы сотрудников (контроль, обучение и мотивация персонала).

Требования:
Опыт работы начальником отдела продаж / директором в B2B продажах;
Опыт эффективных личных продаж обязателен;
Обязательно знание английского на уровне не ниже Intermediate (письменный/разговорный);
Инициативность, амбициозность, ответственность;
Эффективный коммуникатор в бизнес-переговорах, харизматичный лидер.

Условия:
Возможность реализовать свой потенциал в рамках стабильной иностранной компании — европейском
производителе материалов для мебели;
Фиксированный оклад (от 2200 бел. руб) + дополнительный доход (в пропорции 40:60). Согласуется
с каждым кандидатом индивидуально.

Ведущий консультант по подбору персонала:
Людмила Снегирева

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Ведущий дизайнер

Сфера деятельности:
Компания, с 10-летним стажем успешной работы в сфере дизайна интерьеров,
проектирования и строительства коттеджей, отделки квартир и помещений.

Обязанности:
Разработка дизайн-проектов интерьера «под ключ» (визуализация, чертежи);
Работа с Клиентом;
Создание интерьера, подбор и расстановка мебели, подготовка планировочных
решений по рабочему пространству, рекомендации по комплектации необходимыми
аксессуарами, техникой;
Своевременное и качественное выполнение художественно-оформительских работ
по заказам Клиентов;
Авторский надзор.

Требования:
Опыт работы дизайнером интерьеров от 2-х лет;
Высшее профильное образование (желательно дизайн интерьеров);
Умение презентовать и защищать свою концепцию;
Ответственность, умение работать в команде, ставить задачи и 
контролировать их выполнение;
Стрессоустойчивость, активная жизненная позиция;
Знание мебельных материалов и фурнитуры приветствуется;
Портфолио обязательно (визуализация + чертежи).

Условия:
Работа в стабильной и активно развивающейся компании;
Молодой и дружный коллектив;• Комфортный офис;
Официальное оформление согласно ТК РБ;
Достойная заработная плата (1 000 бел. руб.+%).

Специалист по подбору персонала:
Светлана Душевина

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Руководитель направления запчастей

Обязанности:
Руководство отделом запасных частей (30 чел. в подчинении);
Управление товарными запасами;
Разработка и реализация стратегии сбыта запасных частей;
Планирование бюджета;
Взаимодействие со службой маркетинга;
Работа с  персоналом.

Требования:
Опыт управления продажами запасных частей;
Понимание специфики продаж в данном сегменте;
Опыт проектной деятельности приветствуется;
Навыки финансового и стратегического планирования;
Навыки управления персоналом;
Высокий уровень самостоятельности и ответственности.

Условия:
Работа в стабильной компании  в РБ;
Официальное оформление;
Высокий уровень оплаты труда (от 3500, 00бел.руб.);
Интересные профессиональные проекты.

Ведущий специалист по подбору персонала:
Татьяна Кравцова

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Су-шеф

Обязанности:
Контроль качества выпускаемой продукции;
Соблюдение санитарно-технических норм и правил;
Разработка и внедрение новых блюд;
Участие во всех операциях по приготовлению блюд;
Руководство персоналом кухни.

Требования:
Среднее профильное образование;
Опыт работы от 1 года;
Уверенный пользователь ПК;
Готовность к смене места жительства (Гродненская обл.)
или работе вахтовым методом.

Условия:
Заработная плата от 900 бел. руб.;
Иногородним предоставляется жилье;
Оформление в соответствии с ТК РБ.

Специалист по подбору персонала:
Ольга Кучинская

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

Метрдотель

Обязанности:
Управление процессом обслуживания гостей ресторана;
Выполнение плана продаж по выручке и среднему чеку;
Планирование маркетинговых мероприятий для увеличения выручки и среднего чека;
Разработка и внедрение стандартов сервиса, контроль их выполнения подчиненными;
Руководство штатом ресторана.

Требования:
Высшее профильное образование;
Опыт работы в сфере обслуживания и гостеприимства на руководящих должностях;
Отличное знание стандартов сервиса ресторана премиум-класса;
Навыки работы с кассовым оборудованием и R-keeper (формирование отчетов, закрытие смен);
Знание MS office на уровне продвинутого пользователя;
Опрятный и презентабельный внешний вид, приятный голос и манеры;
Отсутствие вредных привычек, татуировок на видимых частях тела;
Наличие медицинской справки;
Личный автомобиль (желательно);
Знание анг.яз. будет преимуществом.

Условия:
Профессиональный рост и самореализация;
Достойная заработная плата (2 000 BYN оклад + премия);
Прозрачная система мотивации;
Оформление в соответствии с ТК РБ;
Ненормированный рабочий график (5/2).

Специалист по подбору персонала:
Ольга Кучинская

Контакты:
Телефон: 239-23-50, 239-23-55, 239-23-60; (029) 676-47-55, 766-47-55
E-mail: kandidat@ko.by

Заполнить анкету

 

12 Ctrl →

© 2014, Частное предприятие «АГЕНТСТВО КОЛЛЕКЦИЯ ОТКРЫТИЙ» г.Минск, ул.Орловская, 40/А, 4 этаж, офис 11. © 2014, Образовательный центр "STUDY" г.Минск, ул.Орловская, 40/А, 4 этаж, офис 11.
Разработка и хостинг - iWebGroup